Indicatorii economici ai Uzbekistanului cresc rapid. Cu toate acestea, veniturile populației din această țară sunt mult mai mici decât în țările foarte dezvoltate. De asemenea, indicatorii salariilor medii în diferite regiuni ale țării sunt cu mult în urma veniturilor rezidenților Federației Ruse. Uzbekii trebuie să economisească bani prin alocarea atentă a fondurilor pentru a satisface nevoile de bază.
Conducerea statului ia în mod regulat măsuri pentru protejarea populației de sărăcie, crescând treptat salariul minim, precum și ajutoarele sociale. În 2018, salariul minim în Uzbekistan a fost majorat din nou. Să luăm în considerare mai detaliat mărimea venitului minim al populației de astăzi, precum și mărimea salariului mediu în diferite regiuni ale Federației Ruse.
Ultimele modificări
Dacă trebuie să știți care este minimulsalariu în Uzbekistan, merită să aruncați o privire la ultimele modificări ale legislației. La 13 octombrie 2018, președintele Uzbekistanului a semnat o altă lege care reglementează cuantumul salariului minim și alte beneficii sociale. Salariile din Uzbekistan s-au dublat anul acesta. Creșterea a avut loc pentru a compensa scăderea veniturilor populației din cauza inflației, precum și pentru a îmbunătăți calitatea vieții în țară. Următoarele numere sunt relevante în prezent:
- 202 730 de sume – salariul minim lunar;
- 396 500 de sum - cuantumul pensiei minime lunare pentru limită de vârstă și a prestațiilor pentru persoanele cu handicap din copilărie;
- 243 300 de sum - cuantumul alocației minime pentru persoanele cu dizabilități cu experiență de muncă insuficientă.
Este de remarcat faptul că 1 salariu minim în Uzbekistan în acest an s-a ridicat la 149.775 mii de sume pe lună. Cea mai recentă creștere a crescut salariul minim cu peste 25%. În valută, veniturile populației țării au crescut nesemnificativ din cauza proceselor inflaționiste.
Cum funcționează creșterea salariului
Salariul minim în Uzbekistan pentru angajații întreprinderilor de stat va fi finanțat de la bugetul de stat. Decretul Președintelui Republicii a precizat regulile de recalculare a salariilor pentru angajații organizațiilor bugetare în conformitate cu noile cerințe legale. Aceasta a devenit o garanție că fiecare angajat al întreprinderilor de stat a primit o promovare în timp util.
Lege nouăa intrat în vigoare la 1 noiembrie a anului curent. Până în acest moment, șefii întreprinderilor private trebuie să recalculeze salariile fără greș. Creșterea prestațiilor pentru pensionari, studenți, persoanele cu handicap și alte categorii de populație vulnerabile financiar se va realiza pe cheltuiala resurselor Fondului de pensii, care se află sub jurisdicția Ministerului Finanțelor din Uzbekistan..
Salariul minim în întreprinderile private
Conform decretului președintelui Uzbekistanului I. Karimov din 13 octombrie 2018, salariul minim în Uzbekistan ar trebui majorat nu numai pentru angajații din sectorul public, ci și pentru întreprinderile care se autosusțin. Antreprenorilor le este interzis să încalce termenele stabilite de lege. Începând cu 1 noiembrie, salariile trebuie recalculate, iar fondurile pentru o creștere pot fi obținute prin implementarea următoarelor măsuri:
- reducerea costurilor de producție;
- îmbunătățirea eficienței producției;
- îmbunătățirea calității organizațiilor.
Implementarea majorării salariului minim la întreprinderi este posibilă prin reducerea costurilor materiale, care alcătuiesc o pondere semnificativă în estimările contabile ale majorității companiilor. Aceste costuri pot fi reduse prin introducerea de noi tehnologii de producție, reducerea deșeurilor și creșterea volumelor de producție.
Scala tarifară unică
După cum știți, salariul minim în Uzbekistan nu numai că stabilește cel mai mic prag de salariu, ci afectează și sumasalariile personalului calificat, care se calculează conform unei singure grile tarifare. Acesta este un document oficial care enumeră ratele de salarizare pentru lucrătorii de diferite grade și personalul de birou.
Conform decretului Președintelui Republicii, după majorarea salariului minim trebuie păstrați coeficienții din grila tarifară. Aceasta înseamnă că veniturile întregii populații a țării vor crește.
Salariul mediu în Uzbekistan
Pentru a evalua în mod obiectiv care este salariul în Uzbekistan, trebuie să luați în considerare venitul mediu al populației acestei țări. În 2018, venitul mediu al populației din Uzbekistan depășește ușor marca de 1,5 milioane de sum, ceea ce echivalează cu aproximativ 130 USD pe lună.
Salariul minim din Uzbekistan nu reflectă în mod destul de obiectiv veniturile reale ale populației. În sectorul privat, salariile sunt mult mai mari decât în sectorul public. De asemenea, salariile variază foarte mult de la o regiune la alta. Zonele rurale sunt cele mai sărace atunci când veniturile medii urbane se apropie de media globală.
Salariu în Uzbekistan în funcție de oraș
Calitatea vieții populației din diferite orașe din Uzbekistan este foarte diferită. Să luăm în considerare mai detaliat mărimea salariului mediu în cele mai mari așezări ale țării.
Andijan
Locuitorii acestui oraș primesc în medie 180 USD pe lună. În același timp, Andijan se caracterizează prin prețuri destul de ridicate la produsele alimentare. Kilogram file de pui aiciva costa aproximativ 3,3 USD, o chiflă poate fi cumpărată cu 13 cenți, iar pentru prânz într-o cafenea ieftină va trebui să plătiți în medie 2,5 USD. Fumătorii primesc 70 de cenți în plus pe pachet de țigări.
Shavat
În Shavat, venitul mediu al populației este puțin mai mare, la 215 USD. Mâncarea de aici este, de asemenea, puțin mai scumpă. Un kilogram de file de pui va costa aproximativ 4,6 dolari, costul mediu al unei pâini este de 69 de cenți. Regiunea se caracterizează printr-un cost relativ ridicat al locuințelor. Pentru 1 metru pătrat de spațiu locuibil, va trebui să plătiți cel puțin 680 de dolari. Tinerii își permit rareori să-și cumpere propriile locuințe, motiv pentru care proprietățile închiriate sunt la mare căutare.
Bukhara
Standardul de trai din Bukhara este considerat unul dintre cele mai scăzute din Uzbekistan, datorită unei combinații de venituri mici și prețuri mari pentru alimente, transport și locuințe. Locuitorul mediu al acestui oraș primește 180 de dolari pe lună. Cu toate acestea, este aproape imposibil să mergi la o cafenea cu mai puțin de 6,5 USD în această localitate. Prețurile imobiliarelor sunt aceleași ca în Shavat, dar prețurile magazinelor alimentare sunt și mai mari, în ciuda salariilor mai mici.
Samarkand
Venitul mediu al populației din această localitate este puțin mai mare decât în cea anterioară. În acest oraș, locuitorii primesc aproximativ 207 de dolari, dar costul alimentelor de aici este unul dintre cele mai mari din țară. Prețul mediu pe kilogram de file de pui va fi de 11 USD. Un pachet de țigări costă aproximativ2 $. Un metru pătrat de spațiu de locuit costă aproximativ 580 de unități convenționale, ceea ce este puțin mai ieftin decât alte orașe mari.
Tașkent
Standardul de trai în capitala Uzbekistanului este mult mai ridicat decât în majoritatea celorl alte orașe. Aici, rezidentul mediu primește aproximativ 200 de dolari pe lună, dar acest venit este destul de suficient pentru a cumpăra alimente, călătorii și locuințe datorită prețurilor accesibile. Cheltuielile populației de aici sunt destul de conforme cu veniturile populației.
Cel mai sărac oraș din Uzbekistan
Cel mai mic salariu mediu din Uzbekistan este tipic pentru orașul Urgench. Aici, această cifră este la nivelul de 123 de dolari, ceea ce este mult mai mic decât alte așezări mari. În același timp, mâncarea și locuințele din oraș sunt destul de scumpe, motiv pentru care locuitorii trebuie să economisească mult.
După ce am înțeles cât de mult este salariul minim în Uzbekistan, putem trage concluzii despre nivelul de trai din țară. Deși venitul minim al populației stabilit prin lege este scăzut, salariul mediu în orașele mari le permite locuitorilor să-și asigure tot ce le trebuie, să-și cumpere lucrurile necesare și chiar echipamente moderne.
